【中央社報導】
你知道有這樣一家生技品牌，他們不只為消費者提供優質、安心的產品，還致力於對社會環境共好？如何做到讓每一筆消費都充滿意義呢？一起來回顧大醫生技的「企業永續元年」吧！
從去年開始，大醫生技總經理謝豐裕有感於近年全球ESG風潮的興起，開始思考將客戶服務、員工照顧、供應商關係、社會回饋及環境保護都視為未來發展的重要方針，並正式成立永續發展委員會，發布永續報告書，奠定朝向永續共好的重要里程碑。
總經理謝豐裕表示，隨著大醫生技持續成長，我們開始思考，員工是公司發展的基石，供應商則是營運的重要夥伴，社會環境則是每個人賴以生存的家，當大醫生技有機會能做到「共好」，那為什麼不做？
於是大醫生技開始在生產銷售、管理上不斷精進，將包裝和防撞包材替換成經FSC森林管理委員會認證的環境友善紙材、使用全蔬菜油墨印刷，還在職場上帶領員工節能減碳，響應素食日、減少垃圾量、引進廚餘機等等，並採購了80,000 度太陽能綠電，將再生能源使用比例提升到50%以上。
在社區扶植方面，今年3月開始，大醫生技與嘉義縣民雄鄉三興國小合作辦理植樹活動，和當地師生一起親手種下烏心樹樹苗，將永續理念傳遞給下一代，更認養了雲林縣水林鄉的火龍果農場，以實際行動支持有機無毒栽培；建立「大醫生林」1號林場，總面積3公頃、總數約5000棵桃花心木每年可以為地球吸收約30公噸的二氧化碳。
除了企業社會責任外，大醫生技也一直秉持著「和世界共好」的理念，將公益關懷視為重要的企業精神，從2011年創立之初，大醫生技就展開全球兒童援助計畫，每筆訂單皆提撥5%淨利認養全球需要幫助的孩童，目標認養1萬名孩童，至今已累積認養375位來自全球各地的孩童，期待創造一個更和諧的世界。
謝豐裕表示，僅以賺錢為目的並不是一個良善的公司，而是要與整個環境、地球一起共好，才能真正貫徹善的循環，今年作為大醫生技的企業永續元年，完成了許多以前只敢「想」而不敢「做」的事情，儘管維運成本提高，但是心中也更加踏實，「這才是我們都應該追求的理想」。
